職務代理人

在「刷點」中，我們深知職務代理是成功請假流程的關鍵部分。因此，我們的請假系統被設計為在員工提出請假申請時，必須先通知他們的職務代理人。這個程序確保代理人對員工的缺席有充分的準備，並可以提前規劃如何分配和處理相關的工作責任。一旦員工發出請假申請，並成功通知了職務代理人，他們的直屬主管將收到此訊息。在收到通知後，主管可以看到職務代理人是否已經知道該員工的請假申請。這將成為主管是否批准員工請假的重要依據，讓整個請假流程變得更加清晰和公平。我們的目標是透過「刷點」創造一個有效率、易用且公正的人事管理環境。無論是請假、打卡或評價，我們都希望能提供最佳的使用體驗，讓您的企業管理更加輕鬆。

在「刷點」中，我們深知職務代理是成功請假流程的關鍵部分。因此，我們的請假系統被設計為在員工提出請假申請時，必須先通知他們的職務代理人。這個程序確保代理人對員工的缺席有充分的準備，並可以提前規劃如何分配和處理相關的工作責任。一旦員工發出請假申請，並成功通知了職務代理人，他們的直屬主管將收到此訊息。在收到通知後，主管可以看到職務代理人是否已經知道該員工的請假申請。這將成為主管是否批准員工請假的重要依據，讓整個請假流程變得更加清晰和公平。我們的目標是透過「刷點」創造一個有效率、易用且公正的人事管理環境。無論是請假、打卡或評價，我們都希望能提供最佳的使用體驗，讓您的企業管理更加輕鬆。